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Wir folgen verkorksten Glücksvorstellungen und -hoffnungen. Wir versorgen uns mit Brot und Spielen auf hohem Niveau in Form von übermäßigem Konsum auf allen Ebenen. Wir nehmen in Kauf, dass diese Lebensweise zunehmende globale und soziale Ungerechtigkeit sowie gewaltsame Ausbeutung menschlicher und anderer Ressourcen hervorbringt. Und was vielleicht noch schlimmer ist: Wir nehmen in Kauf, unser eigenes Leben mit seinen echten Möglichkeiten zu verpassen.

Wir könnten den Neo-Liberalismus und das kapitalistische System mit ihren lebensfeindlichen Auswirkungen anprangern. Doch das hieße, blind und naiv zu agieren, sind diese ungesunden und destruktiven Auswirkungen doch die Folge unserer eigenen Glücksmodelle, unserer Lebensweise und unseres eigenen Handelns.

Vielleicht wäre es hilfreicher und effektiver, wenn wir in den Spiegel schauen und uns die Frage stellen, wonach wir uns im Tiefsten wirklich sehnen. Vielleicht wäre es wichtig, der Frage nachzugehen, wo und wie wir Glück tatsächlich finden können. Ich habe lange hinein geschaut und bin zu einer einfachen Erkenntnis gekommen:

Ich möchte in einer kontinuierlichen Bewegung meine Potentiale entfalten, immer gelassener und vertrauensvoller leben und inspirierende sowie bereichernde Beziehungen mit anderen Menschen kultivieren.

Ich behaupte, dass es von entscheidender Wichtigkeit für uns und diese Welt ist, dass wir die Einladung zu gelassener Potentialentwicklung annehmen, die das Leben uns gegenüber ausspricht. Ich behaupte, dass es wesentlich ist, dieser Einladung zu folgen und uns auf den Weg in unsere Mitte zu machen, unsere Potentiale zu entfalten und inspirierende Beziehungen zu kultivieren.

Wie steht es mit Ihnen? Wenn mein alternativer Glücksentwurf ein bisschen Resonanz in Ihnen auslöst, dann möchte ich Sie einladen, sich bei meinen Angeboten für Privatpersonen umzuschauen. Denn meine Erkenntnis ist zwar ziemlich simpel und einfach zu verstehen, aber gar nicht so leicht zu verwirklichen.

Deshalb habe ich Angebote entwickelt, die Sie selbst bei bescheidener finanzieller Ausgangssituation nutzen können, um sich freudig und engagiert auf die Reise gelassener Potentialentwicklung zu begeben und einen Reisestil zu kultivieren, der perfekt zu Ihnen passt.

Ich fände es geradezu genial, wenn wir eine kleine oder größere Strecke gemeinsam reisen würden.

Vielleicht sind Sie noch nie auf die Idee gekommen, dass Sie als Gestalter im Unternehmen eine Alternative zum Erfolg brauchen. Vielleicht treibe ich einfach nur wilde sprachliche und philosophische Blüten. Aber eines ist wahrscheinlich: Wir glauben vielleicht wir könnten im Erfolg ankommen, doch er ist nur eine Durchgangsstation.

Wenn wir die Frage beiseite legen, wie wir erfolgreich sein können, dann können wir uns alternativ mit einer anderen beschäftigen:

Wie können wir nach innen auf Mitarbeiter und Organisation und nach außen auf Kunden und Partner gerichtete Projekte entwickeln, die allen ermöglichen, ihr volles Potential auf wirtschaftlich gesunde und lebensdienliche Weise zu entfalten?

Wenn wir es so angehen, dann verändert sich die Bedeutung nachhaltigen Erfolgs. Während er auf wirtschaftlicher Ebene die Existenzberechtigung des Unternehmens bestätigt und dessen Weiterentwicklung ermöglicht, bestätigt er auf einer weiteren Ebene, eine umfassend gelingende Potentialentwicklung, die sich selbst genügt.

Und diese Potentialentwicklung, die sich selbst genügt, ist die Basis für produktive Höchstleistung, welche gleichsam die Gesundheit und Gelassenheit aller Involvierten fördert. Genial, oder?

In einer solchen Organisationssphäre und -kultur sind Vision, Innovation und hohe Produktivität die wirtschaftlichen Triebkräfte. Auf der Ebene der involvierten Menschen wird eine solche Organisation zum Nährboden für wechselseitige Inspiration, gelassene Leistungsbereitschaft und echte Kooperation.

So blumig und philosophisch das klingen mag, so erstrebenswert eine solche Entwicklung scheinen mag, so anspruchsvoll ist es, diese Sphäre und Kultur zu entwickeln.

Deswegen habe ich Angebote entwickelt, mit denen ich Sie als verantwortlicher Gestalter und Entscheider im Unternehmen in der Umsetzung unterstütze. Dabei geht es einerseits darum, die nötigen Rahmenbedingungen zu schaffen, und andererseits darum, bodenständige Initiativen zu starten.

Darüber hinaus geht es darum, eine intensive Entwicklungs- und Lernbegeisterung im Unternehmen zu entfachen und sportliche Lernkontexte zu schaffen.